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12.研修医の処遇

秋大病院の医員(研修医)として採用する。研修中はその身分を明らかにする処置を講じ、病院は研修環境の整備に努力する。

  1. 勤務体制と勤務時間、休憩:非常勤原則8時間、週5日
    休暇については国立大学法人の決定に従う。医師という職業の特殊性から柔軟性が必要であるが、詳細は各診療科の診療業務に従う。
  2. 給与:当院規定による給与が支払われる。
  3. 専用宿舎:提供することは不可能であるが、必要により斡旋する。
  4. 保険関係:
    1. 健康保険は政府管掌健康保険に加入。
    2. 厚生年金保険に加入。
    3. 労災保険法に加入。
    4. 雇用保険に加入。
    5. 医師賠償責任保険:任意保険への加入を勧める。
  5. その他:白衣無償貸与(クリーニング代病院負担)
  6. 学外研修ではそれぞれの研修病院・施設の規定による。
  7. 年1回の一般定期健康診断を行う。ただしルクセルバッジ使用者は年2回の特別健康診断を行う。